"Jeg er blevet headhuntet"

"Jeg er blevet headhuntet"

9. februar 2023 - Rekruttering giver anledning til en del forvirring. I denne artikel forklares Temp-Teams begrebsdefinition om de forskellige typer af rekrutteringer. I dag er Headhunting ....
5 key takeaways fra rekrutteringsåret 2021

5 key takeaways fra rekrutteringsåret 2021

8. december 2021 - Har I rekrutteret nye medarbejdere i 2021? Og hvordan er det gået? Vi tog en snak med vores svenske og norske landechefer, Calle Odén og Kai Bruun, for at reflektere over det forgange rekrutteringsår. Gå ikke glip af deres takeaways fra 2021. 1. WFA (Working From Anywhere) udvider kandidatfeltet
Den professionelle rekrutteringsproces

Den professionelle rekrutteringsproces

15. november 2021 - Er du i gang med at rekruttere en ny kollega? Og klar til at kaste dig ud i rekrutteringsprocessen uden så meget forberedelse? Eller er du typen, som er velforberedt og ved, hvad en fejlrekruttering koster? Vi giver dig her et go-to dokument, som tager dig gennem rekrutteringsprocessens vigtige dele: Fra kravprofil, interview, udvælg....
Learnability – en af fremtidens nøglekompetencer

Learnability – en af fremtidens nøglekompetencer

13. oktober 2021 - Udviklingen går hurtigt nu. Ifølge World Economic Forum vil i gennemsnit 40% af kernekompetencerne hos medarbejdere i en fast rolle have ændret sig inden 2025. Nysgerrighed og åbenhed overfor at lære nyt vil være afgørende for at kunne følge med i denne udvikling − og dermed vigtige forudsætninger for....
Kravprofilen: Dit kompas i rekrutteringsprocessen

Kravprofilen: Dit kompas i rekrutteringsprocessen

13. oktober 2021 - Hvad styrer dine valg i rekrutteringsprocessen? Din mavefornemmelse eller en kravprofil? Uanset om du er erfaren eller rookie i rekruttering, så er kravprofilen – en job- og profilanalyse – et vigtigt værktøj til en effektiv og vellykket rekrutteringsproces. Her er vores bedste tips til, hvad kravprofilen indeholder, og hvordan den hj....
Ansæt den rette medarbejder fra start

Ansæt den rette medarbejder fra start

20. april 2021 - Med den begyndende genåbning følger mange nyansættelser. Og det er ikke svært at ansætte nye folk, men det kan være svært at ansætte de rigtige – og det er dyrt at ansætte de forkerte. En afgørende faktor Nøglen til en virksomheds succes er gennem de mennesker, den har ansat, og derfor er det så afg....